Description du poste
Quotité : 50%
Les missions de l’assistant de service social volant dans les services de soins :
L’assistant social volant remplace les assistants de service social en cas d'absence prolongée dans les services de soins de psychiatrie adulte.
Relations hiérarchiques :
Sous la responsabilité hiérarchique du cadre socio-éducatif, Responsable du service social, sous Direction des Soins.
Relations fonctionnelles :
L’Assistant de Service Social est sous la responsabilité fonctionnelle du Médecin Chef de pôle et des médecins responsables de services, il travaille en collaboration avec l’ensemble des équipes pluridisciplinaires et participe au projet thérapeutique du patient.
Sauf cas particulier
Les missions de l’assistant de service social de la fonction publique sont définies par (cf. la fiche de poste) :
■ L’Assistant de Service Social a pour mission de conseiller, d’orienter et de soutenir les personnes accueillies et leur entourage, de les aider dans leurs démarches et d’informer les services dont ils relèvent pour l’instruction d’une mesure d’action sociale.
■ Il apporte leur concours à toute action susceptible de prévenir les difficultés sociales ou médico-sociales et s’inscrit comme acteur dans le parcours de soin du patient .
■ Il est également partie intégrante de l’équipe, il contribue en pluridisciplinarité au projet thérapeutique du patient et participe aux staffs médico-sociaux.
■ Il participe au fonctionnement transversal du service social et s’inscrit dans la vie institutionnelle de l’établissement.
■II travaille en lien avec l’équipe pluridisciplinaire, l’entourage, les accueillants familiaux et les acteurs du territoire (CMS, CCAS, écoles, MDPH, IME, etc.)
Autres détails
Diplômes recherchés
- ASSISTANT DE SERVICE SOCIAL (DIPLOME D'ETAT)
Profil recherché
L’assistant social volant a une expérience significative en milieu hospitalier et si possible en service de psychiatrie. Il a une bonne connaissance de l’organisation d’un service de psychiatrie et des problématiques rencontrées par les patients.
Compétences attendues :
- Accès et d’ouverture de droits,
- Connaissances des dispositifs et de capacités à réaliser rapidement une évaluation et un plan d’action en lien avec les équipes,
- Aisance dans le travail en équipe pluridisciplinaire,
- Assiduité sur les transmissions et la traçabilité dans le dossier patient,
- Discrétion quant à la vie des services,
Savoir-faire :
- Concevoir, piloter et évaluer un projet relevant de son domaine de compétence
- Travailler en équipe
- Animer et développer un réseau professionnel
- Sens de l’organisation
- Capacité d’analyse et d’évaluation
- Respect des règles et de la réglementation
Savoir être :
- Capacité d’écoute
- Adaptabilité
- Rigueur et disponibilité
- Respect - Tolérance - Equité - Ethique
- Capacité à gérer ses émotions
- Discrétion professionnelle.
Conditions de travail :
- Du lundi au vendredi
- 28 jours de congés annuels, 18 RTT
Qualification :
- Diplôme d’Etat d’Assistant de Service Social
Description de l'établissement
Le Centre Hospitalier du Rouvray est le 2ème établissement de santé de France spécialisé dans la lutte contre les maladies mentales intervenant sur le territoire de la Métropole Rouen Normandie, Elbeuf, Pays de Caux et Pays de Bray.
Il propose une offre de prévention, diagnostic, soin, réadaptation et réinsertion sociale. Il est composé de 2 pôles d’activité composés de structures ambulatoires, d’équipes mobiles et d’unités d’hospitalisation à temps complet. Il dispose de nombreux services spécialisés (addictologie, troubles de l’humeur complexes, schizophrénies résistantes, troubles du spectre de l’autisme, prévention du suicide…).
Des centres ressources et de formation sont également mis en place : autisme, pour intervenants auprès d’auteurs de violences sexuelles, prévention et gestion de la crise suicidaire, soins infirmiers.
Le Centre Hospitalier du Rouvray dispose également d’un département recherche.
Le Centre Hospitalier du Rouvray place la diversité et l’égalité des chances au cœur de ses préoccupations et s’engage dans ses recrutements à ne sélectionner les candidats que sur la base de critères professionnels.
Toutes nos offres sont accessibles aux personnes en situation de handicap.
Le Centre Hospitalier œuvre en faveur de l'inclusion de ces professionnels notamment grâce au conventionnement avec le FIPHFP.